近年來(lái)，為加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍梯隊(duì)建設(shè)，東至縣通過(guò)在“石上磨”、在“事上練”，拜群眾為師、在一線錘煉為重要抓手，努力提升年輕公務(wù)員綜合素質(zhì)。

錄用＋選派。近年來(lái)，在全縣招錄計(jì)劃的基礎(chǔ)上拿出三分之一的崗位招錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員，同時(shí)，設(shè)置部分崗位招錄熟悉農(nóng)村工作的村干部公務(wù)員。兩年來(lái)，全縣招錄公務(wù)員194名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員占比達(dá)到50%以上。新錄用公務(wù)員到崗后，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好“傳幫帶”，讓他們盡快適應(yīng)基層的工作、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，“多張嘴”多與老百姓談?wù)勑?、嘮家常，“邁開(kāi)腿”積極主動(dòng)到村里去，與村干部溝通，通過(guò)實(shí)地走訪多層次、全方位熟悉掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)的風(fēng)土民情與基本情況。近三年，有目的、有重點(diǎn)地選派發(fā)展?jié)摿Υ蟆⒐ぷ鞅憩F(xiàn)好的年輕干部到基層一線鍛煉，讓其在維護(hù)穩(wěn)定的第一線、服務(wù)群眾的最前沿唱主角、強(qiáng)本領(lǐng)、勇?lián)?dāng)。先后選派20多名年輕干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉，選派15名年輕干部到軟弱渙散村級(jí)黨組織任第一書(shū)記，從事農(nóng)村一線工作，在化解矛盾糾紛、改變村容村貌、決勝脫貧攻堅(jiān)中鍛煉成長(zhǎng)。優(yōu)先選派1名優(yōu)秀年輕干部參加援疆工作，在艱苦環(huán)境中提高年輕干部綜合素質(zhì)。今年，又選派14名年輕公務(wù)員加入第八批選派干部隊(duì)伍駐村幫扶，指導(dǎo)駐點(diǎn)村加強(qiáng)黨組織建設(shè)，規(guī)劃產(chǎn)業(yè)發(fā)展，提高鄉(xiāng)村治理水平。

墩苗＋用苗。選派年輕干部開(kāi)展各種形式的鍛煉，是為給他們搭建更多增長(zhǎng)才干、脫穎而出的舞臺(tái)，通過(guò)“沙場(chǎng)點(diǎn)兵”“賽場(chǎng)選馬”，在壓擔(dān)培養(yǎng)、實(shí)戰(zhàn)歷練中把年輕干部源源不斷地練出來(lái)、選出來(lái)、用起來(lái)。堅(jiān)持把基層一線作為選拔使用干部的主陣地，讓年輕干部“走基層、接地氣、練功夫”。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，不斷健全激勵(lì)保障的制度機(jī)制，出臺(tái)《東至縣推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下實(shí)施辦法（試行）》和《東至縣黨政機(jī)關(guān)干部交流輪崗實(shí)施辦法》等9項(xiàng)制度，充分調(diào)動(dòng)廣大公務(wù)員干事創(chuàng)業(yè)的積極性，優(yōu)先在急難險(xiǎn)重苦一線選拔干部、優(yōu)先在年度目標(biāo)責(zé)任考核優(yōu)秀單位選拔干部，讓那些為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、能力優(yōu)秀、業(yè)績(jī)突出的干部得到褒獎(jiǎng)、受到重用。今年，緊盯鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，結(jié)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)際情況及領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人特點(diǎn)，擇優(yōu)選拔8名“五方面人員”進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子，班子成員35歲以下的有75名，占比46%，其中90后年輕干部22名。讓年輕干部在扛重活、打硬仗、攻難關(guān)中強(qiáng)筋壯骨、提能強(qiáng)質(zhì)。

嚴(yán)管＋厚愛(ài)。對(duì)派往基層工作的年輕干部，密切跟蹤，及時(shí)掌握了解工作情況，做到“善則賞之，過(guò)則匡之，患則救之，失則革之”。同時(shí)，派出單位和掛職單位都要強(qiáng)化考核，通過(guò)雙向考核，加大對(duì)下派年輕干部的日常監(jiān)督管理，建立健全考勤考核評(píng)價(jià)體系，“考核不能‘一刀切’，注重差異化，引導(dǎo)年輕干部在基層干事創(chuàng)業(yè)”，切實(shí)做好監(jiān)督工作，不斷加強(qiáng)監(jiān)督力度，從注重發(fā)現(xiàn)轉(zhuǎn)向注重預(yù)防，通過(guò)逐步完善日常監(jiān)督巡查、不定期突擊檢查、專項(xiàng)調(diào)研等多種措施，強(qiáng)化思想引導(dǎo)，注重警示教育，充分運(yùn)用提醒函詢誡勉多種措施，及時(shí)糾正公務(wù)員違法違紀(jì)行為，不斷規(guī)范公務(wù)員行為、凈化公務(wù)員隊(duì)伍，營(yíng)造公務(wù)員隊(duì)伍良好的政治生態(tài)環(huán)境。持續(xù)加大政策傾斜和資金保障力度，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)基本工資標(biāo)準(zhǔn)正常調(diào)整機(jī)制，穩(wěn)步提高收入水平。嚴(yán)格落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼和公務(wù)交通補(bǔ)貼等有關(guān)政策，認(rèn)真執(zhí)行公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定，適當(dāng)提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度考核優(yōu)秀等次比例，對(duì)工作實(shí)績(jī)突出、有顯著成效和貢獻(xiàn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，按規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì)。（撰稿：魯芬；審核：呂艷）