7月10日上午，張溪鎮(zhèn)開展2022年村級后備干部面試工作。為進一步擴充村級后備干部隊伍，拓寬選人用人渠道，推動能人回引，張溪鎮(zhèn)以組建一支隊伍，儲備一批人才，帶動一方發(fā)展為目的，從6月份起啟動公開招聘選拔村級后備干部工作，通過前期的公開報名、資格審查、筆試篩選，共確定22名考生進入此次面試。

張溪鎮(zhèn)對此次村級后備干部選拔工作高度重視，本次面試組織嚴謹、規(guī)范、科學、公正，采取結(jié)構(gòu)化面試，由部分縣委黨校老師與鎮(zhèn)領(lǐng)導班子成員擔任面試官。面試題目設(shè)置結(jié)合村級事務(wù)工作實際，以群眾工作為出發(fā)點，全方位考察考生對村級工作的了解程度、分析解決問題、組織協(xié)調(diào)和語言表達等各方面能力。本次面試堅持“公開、公平、公正”的原則，由考生抽簽確定面試順序，按照抽簽序號進入指定地點面試，面試結(jié)束后，考官當場宣讀成績。

下一步，鎮(zhèn)黨委將做好村級后備干部考察、公示工作，努力將政治素質(zhì)好、崗位匹配度高、有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀人才引進村級后備干部崗位，助力鄉(xiāng)村振興。（撰稿：徐慧婷；審核：宋敏）