近日，東至縣推出“任前考法考紀(jì)+廉政談話”套餐，為22名新提拔和進(jìn)一步使用的干部上好了廉政第一課，有效強(qiáng)化了干部選拔任用監(jiān)督管理，進(jìn)一步增強(qiáng)了新提任領(lǐng)導(dǎo)干部法紀(jì)觀念和廉潔自律意識(shí)。

一是堅(jiān)持“凡提必考”。東至縣委組織部會(huì)同縣紀(jì)委監(jiān)委、縣司法局黨組，對(duì)擬提任的領(lǐng)導(dǎo)干部，統(tǒng)一組織開(kāi)展任前考紀(jì)考法?？荚嚥扇￠]卷形式，內(nèi)容涉及《憲法》《行政法規(guī)》《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》《紀(jì)律處分條例》《黨內(nèi)監(jiān)督條例》《廉潔自律準(zhǔn)則》等憲法法律和黨紀(jì)黨規(guī)，推動(dòng)新提任干部學(xué)深學(xué)透相關(guān)法紀(jì)法規(guī)，達(dá)到以考促學(xué)、以考促廉的效果。

二是堅(jiān)持“凡考必嚴(yán)”。將考試結(jié)果與干部任用直接掛鉤，成績(jī)合格且公示期間無(wú)異議的，方可按干部組織人事管理規(guī)定程序辦理任用手續(xù)。對(duì)考試不合格的一律暫緩任用，并組織進(jìn)一步學(xué)習(xí)和重考。

三是堅(jiān)持“凡提必談”。按照《安徽省鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作辦法》要求，常態(tài)化開(kāi)展任職談話，實(shí)現(xiàn)任職談話全覆蓋。談話內(nèi)容從講政治守規(guī)矩、嚴(yán)守中央八項(xiàng)規(guī)定精神、履職盡責(zé)等方面入手，堅(jiān)持責(zé)任講清、紀(jì)律規(guī)矩講清、履職要求講清，進(jìn)一步深化了新提任干部對(duì)崗位職責(zé)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識(shí)，筑牢廉潔從政“防火墻”。（撰稿：周奇；審核：周奇）